友人, 你身旁可曾有这样的人? 毕业历经两年已更换了五份工作, 然而, 哪一份工作都干不到三个月, 便叫嚷着“这并非是我所要的人生”。抑或是你自身就在处于纠结之中: 这糟糕透顶的工作究竟还要不要继续去干呢?

先别着急着去辞职, 你欠缺的说不定并非是去更换工作的那种勇气, 而是弄清真真切切知道自己究竟是哪一个人。

MBTI职业人格测评，免费的那种，我跟你好好聊聊。

免费的MBTI测评到底准不准

网络上用于测试MBTI的站点极为众多, 然而, 免费的那些与免费的那些相比较, 其间的差别要比人和狗之间的差别还要大得多。

有些免费测试仅仅十几道题, 稍微点几下便会出结果。那种仅供消遣尚可, 若信以为真你就会输。着实可靠的免费MBTI职业人格测评, 题量起码要有七八十道往上, 测完给到你的不只是四个字母, 还应有每个维度的百分比。

百分比为何重要? 你属于主导的 I 还是边缘的 I, 这可是完全不同的两类人。有个 90%内向的人去从事销售工作, 又有一个 55%内向的人去做销售, 二者的结局有着极大的差异, 天差地别。

找那种带有详细解析的免费版本, 它能够告诉你, 你的性格在职场当中最大的雷区究竟在哪里, 你最舒服的工作节奏到底是什么样的。

测完发现自己是ISFJ怎么办

不少人在测完之后, 瞅了一眼结果, 瞬间愣住了。INTJ看上去是多么厉害, 可为什么自己是ESFJ? 难道这东西不太靠谱?

停。不要被刻板印象绑架。

人力资源岗位上, 我见识过数目众多的ISFJ干得如鱼得水异常出色, 也目睹过ENTP创业失败三次仍未重新振作站起来。MBTI职业人格测评的关键价值所在, 并非是要告知你哪一种类型“高级”，而是助力你避开那些会致使你陷入抑郁状态的工作。

你身为高敏感的 INFP, 却非要投身于高强度商务谈判之中, 每天下班之时满心都是想哭的念头, 这般情况可不叫锻炼, 实实在在是在进行自我虐待。

等免费的测评结果出来以后, 着重去看“适合的职业方向”以及“压力来源”这两块内容。要知道, 这才是一个免费测试真正具有价值的所在之处。

免费测试和付费的到底差在哪

我直接说大实话。

市面上, 那种正规的MBTI职业人格测评里边, 付费版本一般来讲会更严谨些 , 其题目设计是经过了信效度检验, 重复去做几次测评, 结果都会保持一致 ；而免费版的质量存在着参差不齐的状况, 有些仅仅就是娱乐性质的产品。

但这不是说免费版就没用。

对于绝大多数人而言, 寻得一个靠谱的免费测试, 诸如某些官方授权的简化版本, 便足以助你梳理职业思路了。你并非是要凭借这个结果去撰写博士论文, 你所需求的乃是关于“我究竟适宜从事什么”的参考。

付费版本的优势体现于深度以及后续的职业方面的建议, 免费版本, 尤其是那些大平台所推出的免费版本, 常常会将付费版本当中最为繁杂的部分予以删减, 留存下来了最为关键的性格剖析以及职业适配, 足矣。

测完之后怎么用结果找工作

记住一句话：MBTI是地图，不是判决书。

得到测出来为一个ISTJ的结果后, 不要径直跑去应聘档案管理员岗位。务必要做的是, 把这个结果拿去对照, 那些你自认为还不错的岗位, 它们所具备的工作内容与其和你性格里所拥有的特质之间, 是否存在冲突。

免费的测试报告当中通常会罗列出若干个推荐职业, 然而切莫完全依照单子上的内容来接受。你所需要关注的乃是底层逻辑, 即这个职业究竟都需要什么样的能力, 跟你性格方面所具备的优势是否相匹配。

你身为ENFP, 在创意以及社交方面颇为擅长, 一份报告建议你去从事市场营销工作, 却不建议你做会计, 其背后包含的逻辑在于, ENFP难以忍受枯燥且重复的工作, 然而市场营销恰好能够施展你点子众多、喜爱与人交往的天赋。

把免费测试得出的结果, 当作你针对职业规划的一项参谋依据。它会向你明确告知, 究竟哪一条道路在很大概率上能够走得较为顺畅, 而哪一条道路在很大概率上将会是毫无出路的绝境。至于最终是否要踏上这些道路, 完全由你自己来做出决定。

个性这般事物, 并非因你更换一份工作就全然彻底改变。然而它会于你每日上班的那八个小时之中, 持续不停告诫你: 你究竟是处于享受的状态, 还是在勉强支撑呢。

做免费的MBTI职业人格测评, 于此花费半小时做完它, 进而看懂它, 随后询问自己, 我当下从事的工作, 对我而言是起到滋养作用, 抑或是存在消耗情形呢?

答案，只有你自己知道。